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Aperçu des coûts et des prestations 2020

Comparaison des salaires 

Coûts (sans TVA) pour une comparaison standard  

 
  • Effectif du personnel < 50 personnes:
  • Effectif du personnel 50-500 personnes:
  • Effectif du personnel 501-1000 personnes:
  • Effectif du personnel >1000 personnes:
 

 CHF 1’675.-
 CHF 3'300.-
 CHF 3’750.-
 CHF 4’500.-

Pour les entreprises ayant plusieurs sites ou pour certaines branches (par exemple Swissmem) existent des prix différents ou des accords individuels.   

Nous pouvons en outre établir pour vous diverses évaluations en option, comme des comparaisons avec des branches ou des régions spécifiques, etc.

Etendue des prestations

  • Conseil par eMail ou téléphone 
  • Catalogue des fonctions en tant que base pour votre système de gestion du personnel  
  • Différents tableaux auxiliaires, par exemple pour la statistique de l’OFS 
  • Test de plausibilité de vos classifications et de vos données salariales 
  • Comparaison détaillée avec le marché (évaluation) aux niveaux: ensemble de l’entreprise, niveau de fonction, domaine de fonction, fonction et personne 
  • Classeur d’évaluations 
  • Programme d’évaluation Excel pour listes, graphiques, simulations  
  • Indemnisation des apprentis 
  • Salaires de début après la formation (apprentissage, HES, université…)
  • Augmentations de salaires pour l’année en cours 
  • Part des entreprises avec bonus 
  • Temps de travail par semaine 
  • Taux de fluctuation 
  • Réunion régionale de conclusion

Analyse de l’égalité des salaires reconnue y compris certificat  

Prix de souscription (sans TVA) pour analyse / évaluation, en tant qu’option L de la comparaison des salaires 

 
  • Effectif du personnel 50-150 personnes: 
  • Effectif du personnel 151-500 personnes:
  • Effectif du personnel 501-1000 personnes: 
  • Effectif du personnel >1000 personnes:
 

 CHF 2’200.-
 CHF 3’500.-
 CHF 6’500.-
 CHF 8’200.- 

Les entreprises remplissant les conditions légales (LMP +/- 5%) reçoivent un certificat (validité 4 ans).

Pour les entreprises ne participant pas à la comparaison des salaires, nous facturons en plus 50% des frais pour la comparaison des salaires pour l’exécution impérative d’un test de plausibilité de la classification de vos fonctions et de vos données salariales. 

Etendue de la prestation 

  • Analyse de régression conforme à la loi sur la base de vos données salariales (analyse des salaires interne)
  • Analyses des salaires résiduelles spéciales de L&M comme garantie de qualité 
  • Evaluations détaillées graphiques et sous forme de tableaux en tant qu’aide à la correction au niveau de la personne 
  • Tableaux de correction en tant que fichier Excel
  • Certificat reconnu d’une validité de 4 ans 

Conseil

Coûts par jour (8h)

  • CHF 1’800, y compris les frais, sans TVA.